[四川省]四川省五大员的职称证，四川职称认定

建筑五大员、八大员、九大员证是什么？它们之间有什么区别？

建筑行业的从业人员基本都绕不过“考证”二字，技术人员要考证、管理人员要考证、企业评审也要考证，操作证、等级证、职称证、建造证，证书种类繁多，知识驳杂，十分让人头秃。

那么多种证书，那我们常常听到的五大员、八大员、九大员证又是什么证书呢？他们又有什么不同呢？

所谓“五大员”“八大员”“九大员”，其实都是建筑行业发展进程中，不同阶段时期的 建筑施工岗位细分设置的统称 。其主要岗位具体设置如下：

五大员： 是对施工现场管理人员最初的叫法，其中包括： 预算员、施工员、质检员、安全员、材料员。

九大员： 是以前对施工现场管理人员的普遍叫法，主要包括： 技术员、施工员、质量员、安全员、材料员、测量员、预算员、试验员、资料员。

八大员： 现在说的八大员其实只有七个岗位，大家方便称呼统称八大员： 施工员、质量员、材料员、资料员、劳务员、机械员、标准员。

也就是说，其实五大员、八大员、九大员只是在范围上、分工上有所差异， 实质上并没有什么不同 ，只是 各地的叫法不一 。

但是在建筑行业不断发展了之后，人员配置发生了变化，由原先的五大员和八大员逐渐演变成了如今的九大员，九大员体系的形成 代表着我国建筑技术发展和人员职责的细化 ，提升了施工现场的管理水平。

建筑五大员跟初级职称证书还有上岗证书有什么区别？

1.建筑五大员是指资料员、施工员、质检员、安全员、材料员。这些员证指的是资格证，举例就是只有你拿了施工员证，才真正意义上具备了施工员的资格。

2.初级职称证指的是助理级别的，如助理工程师证，这是个职称证，两者实际没直接联系。

3.但有些单位和协会由于评职称时，对个人的资格有要求，如评助理工程师，有些就要求具备一个员证的条件。

希望我的回答能帮到你！

建筑五大员初级证书有什么作用？与中级证书有什么区别？会影响工资吗？

我对证书理解就是四川省五大员的职称证，证书是你自己四川省五大员的职称证的上岗证四川省五大员的职称证，只有了证书你才能任职这个职务四川省五大员的职称证，但职称证只是理解为你自己工作水平的能力等级四川省五大员的职称证，工资会有影响，职称证越多挣的越多。

四川省高级职称证书封面是什么颜色的

四川省高级职称证书封面是红色的。

五级（初级）为绿色。四级（中级）为蓝色。三级（高级）为红色。二级（ *** ）为棕色。一级（高技）为暗红。

无论哪个行业，证书每个等级的颜色是不同的，根据封面颜色可以快速判断技术等级。

关于建筑行业五大员证书

、建筑施工员报考条件：高中（含中专）以上学历四川省五大员的职称证，（有志于）从事建筑行业的人员。二、建筑施工员考试科目包括：法律法规基本知识和岗位实务知识三、建筑施工员报名时间：施工员从业资格报名时间请浏览建筑培训认证网的详细介绍和安排。四、建筑施工员概况：施工员是指从事建筑资料管理工作，并且已通过考试，取得施工员资格证书的人员。

报考监理工程师的条件是：凡中华人民共和国公民，具有工程技术或工程经济专业大专(含)以上学历，遵纪守法并符合以下条件之一者，均可报名参加监理工程师执业资格考试：

(一)具有按照国家有关规定评聘的工程技术或工程经济专业中级专业技术职务，并任职满三年。

(二)具有按照国家有关规定评聘的工程技术或工程经济专业高级专业技术职务。

对从事工程建设监理工作并同时具备下列4项条件的报考人员可免试《工程建设合同管理》和《工程建设质量、投资、进度控制》2个科目。

(一) 1970年(含)以前工程技术或工程经济专业大专(含)以上毕业;

(二) 具有按照国家有关规定评聘的工程技术或工程经济专业高级专业技术职务;

(三) 从事工程设计或工程施工管理工作15年(含)以上;

(四) 从事监理工作1年(含)以上。 根据《关于同意香港、澳门居民参加内地统一组织的专业技术人员资格考试有关问题的通知》(国人部发[2005]9号)，凡符合注册监理工程师执业资格考试相应规定的香港、澳民居民均可按照文件规定的程序和要求报名参加考试。

这是四川省五大员的职称证我在诚信学习网上找来的，希望对你有帮助吧。。。。

凡遵纪守法，恪守职业道德者，无不良从业记录，年龄在60周岁以下，可按以下条件申请报考：

(一)报考初级水平应具备下列条件之一：

1、工程造价专业中专及以上学历;

2、其四川省五大员的职称证他专业中专(或高中)及以上学历，从事工程造价工作满一年。

(二)报考中级水平应具备下列条件之一：

1、取得初级水平证书，近两年至少有两项工程造价方面的业绩;

2、具有工程造价专业或工程经济专业大专及以上学历，从事工程造价工作满两年。

(三)申报高级水平应同时具备下列条件：

1、具有中级造价员资格四年以上;

2、具有中级以上技术职称;

3、近两年在工程造价编审、管理、理论研究、著书教学等方面有显著业绩。

第九条 报考人需携下列资料到管辖市、县造价管理机构报名：

(一)报考初级水平：

1、《江苏省建设工程造价员资格考试报名表》;

2、本人学历证书原件及复印件;

3、本人身份证原件及复印件;

4、本人从事工程造价工作年限证明;

5、本人近期免冠一寸照片一张。

(二)报考中级水平：

1、《江苏省建设工程造价员资格考试报名表》;

2、造价员资格证原件及复印件(无造价员资格人员提供学历证书原件及复印件);

3、本人身份证原件及复印件;

4、本人从事工程造价工作年限和近两年两项业绩证明;

5、本人近期免冠一寸照片一张。

(三)申报高级水平：

1、《江苏省建设工程造价员资格考试报名表》两份;

2、造价员资格证原件及复印件;

3、本人技术职称证书原件及复印件;

4、本人身份证原件及复印件;

5、本人近期免冠一寸照片一张;

6、本人近两年从事工程造价编审、管理、理论研究、著书、教学等方面两项业绩材料。业绩材料必须为以下内容之一：

(1)总造价3000万元以上建设项目造价编审成果;

(2)国家专业部、省工程计价定额编制成果;

(3)在省级以上刊物上发表的有关工程造价控制、确定、管理等方面的论文、专著或研究成果。

证书是有效的

四川省中级专业技术职务资格证书样本？

Ⅰ 《四川省地质勘查专业中、高级技术职务任职资格评审条件（试行）》（川人职[1998]16号）

初级职称岗位工作4年以上才能申请报评，四川省五大员的职称证你在私企，材料是交县市人事局审核后上交。

Ⅱ 四川省中级职称申报问题

申报条件及任职限要求

1. 专毕业:同专业或相近专业岗位见习期满1,认定

技术员, 再事专业技术工作4认定助理工程师

2. 专毕业: 同专业或相近专业岗位见习期满1,认定

技术员,再事专业技术工作2,认定助理工程师

3. 本科毕业: 同专业或相近专业岗位见习期满1,

认定助理工程师,再事专业技术工作4晋升工程师(

级)

4. 双士位获者,认定助理工程师, 再事专业技术工

作3,晋升工程师(级)

5. 硕士位获者,本专业工作1.5-3,认定工程师(

级).

二 级工程师评定原则

《工程技术员职务试行条例》规定任职基本条件：

担任工程师职务应具备列条件：

1、具备列部门条件

（1）产、技术管理部门

①基本掌握现代产管理技术管理独立解决比较复杂技术问题能力

②能够灵运用本专业基础理论知识专业技术知识熟悉本专业内外现状发展趋势

③定事产技术管理实践经验取实用价值技术经济效益

④能够指导助理工程师工作习

（2）研究、设计部门

①独立承担较复杂项目研究、设计工作能力能解决本专业范围内比较复杂技术问题

②较系统掌握本专业基础理论知识专业技术知识熟悉本专业内外现状发展趋势

③定事工程技术研究、设计工作实践经验能吸收、采用内外先进技术提高研究、设计水平经济效益面取定绩

④能够指导助理工程师工作习

2、获博士位经考察合格四川省五大员的职称证；获硕士位或取第二士位事助理工程师工作二左右；获士位或本科毕业事助理工程师工作四；专科毕业事助理工程师工作四

若满足条件所单位向级主管部门申请组织评审评审象应提交材料按顺序装订册（材料2册）：

（1）材料目录；

（2）历证书（复印件）1份；

（3）专业技术职务资格证书（复印件）1份；

（4）聘任书（或聘约书）（任期内连续）1套；

（5）外语考试合格证书（复印件）或《外语免试审核表》（附表5）或《外语考试绩审定表》（附表）1份；

（6）计算机应用能力考核合格证（复印件）属于免试象提供计算机专业毕业证书复印件或45周岁身份证复印件1份；

（7）单位转体文件或工资转移单（转体单位或流员必附）1份；

（8）《破格推荐高、级专业技术职务审批表》批件（附表）1份；

（9）专业技术工作总结（打印稿）1份；

（10）专业技术员考核表（事业单位员《事业单位工作员度考核登记表》）（近两度考核表）1套；

若要册自材料始装订顺序：

（1）材料目录（本册）；

（2）论文、论著或研究报告（复印件）已经发表论文、论著应同提供刊物封面及目录复印件1套；

（3）研究（复印件）1套；

（4）项目获奖证书等（复印件）1套

材料需要装订：

（1）《专业技术职务任职资格评审表》（打印复印）3份；

（2）《推荐工程师职务任职资格员情况综合表》（附表8）统使用B4规格纸张式25份；

（3）外语考试合格证原件或《外语免试审核表》或《外语考试绩审定表》（内容与装订册）1份；

（4）计算机应用能力考核合格证原件或计算机专业毕业证书复印件或45周岁身份证复印件1份；

（5）《破格推荐高、级专业技术职务审批表》批件1份（内容与装订册）；

（6）提交篇论文或著作者请选篇代表作并注明

于：

要助工拿5些单位要求严四知单位规定建议问单位事处

般要考职称英语、计算机需要科研主要看具体单位要求

Ⅲ 四川省专业技术职务资格证书样本

去盛课盟看看专业四川省五大员的职称证的职业资格证书吧四川省五大员的职称证！他们是做计算机的。名声不错！

Ⅳ 四川省地质勘查专业中,高级技术职务任职资格评审条件

*** 文库中去找 大同小异

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祝你好运！

Ⅳ 四川省中级中级专业技术职务资格证书在哪儿查询

园林师如何查询

Ⅵ 四川：取得一级建造师证书可直接聘任工程师职务！

四川省人力资源和社会保障厅

关于部分专业技术类职业资格可聘相应专业

技术职务的通知

各市(州)人社局、省直有关单位：

为贯彻落实省委办公厅、省 *** 办公厅《关于深化职称制度改革的实施意见》(川委办〔2018]13号),进一步促进职称制度与职业资格制度的有效衔接,减少重复评价,降低社会用人成本，现就我省部分专业技术类职业资格可聘相应专业技术职务有关事项通知如下：

(一)通过国家职业资格考试,取得房地产估价师、造价工程师、注册城乡规划师、执业药师、注册安全工程师、注册核安全工程师、注册验船师、注册计量师、注册测绘师、注册会计师、注册消防工程师、护士执业资格、医师执业资格等13项准入类职业资格(见附件)的人员,用人单位可根据相关任职条件和岗位空缺情况聘任相应的专业技术职务。

(二)根据我省实际,结合行业队伍发展需要,取得勘察设

计注册工程师、注册建筑师、建造师等10项准入类职业资格(见附件)的人员,符合《工程技术人员职务试行条例》规定的任职条件的,用人单位可根据工作需要结合岗位空缺情况聘任相应的工程技术职务。其中,对于取得一级注册结构工程师、一级建筑师或 一级建造师资格的人员,可聘任工程师职务 ;对于取得二级注册结构工程师、二级建筑师或二级建造师资格的人员,可聘任技术员或助理工程师职务。

(三)取得出版、计算机软考、环境影响评价工程、通信、机动车检测维修、社会工作者、银行业、资产评估、房地产经纪、公路水运工程试验检测、工程咨询(投资)、土地登记 *** 、税务会计、审计、统计、经济、卫生、翻译等19项水平评价类职业资格(见附件)的人员,用人单位可根据相关任职条件和岗位空缺情况聘任相应的专业技术职务。

(四)国务院清理规范有关职业资格前已取得质量、企业法律顾间、囯际商务、广告、价格鉴证、招标、物业管理、管理咨询等8项资格证书的(见附件)人员,国家职业资格制庋中有明确规定的,原有职业资格可继续作为聘任相应专业技术职务的依据。

(五)用人单位是专业技术岗位聘任工作主体,对于符合上述对应条件的人员,用人单位可按照专业技术岗位结构比例、岗位任职条件和聘任程序,有序开展聘任工作。其他未对应的专业技术类职业资格按现行国家政策执行。

(六)相关行业主管部门要指导用人单位和评委会做好职称与职业资格对应工作,加强专业技术人才队伍建设,激发人才创新创造创业活力。

本办法自颁布之日起实施,由四川省人力资源社会保障厅负责解释。今后,如本通知与国家出台的有关职称与职业资格对应关系新规定不符的,按国家新规定执行。

附件:四川省专业技术类职业资格与职称对应表

Ⅶ 四川省建设厅评审审的职称证书何时能领取

评审条件

档案专业初、中级技术职务评审的基本条件按省、市职改工作有关评审条件执行。

申报程序

凡申报评审档案专业技术职务任职资格的专业技术人员，经本人申请、单位审核、主管部门审查, 其中区（市）县和非国有企事业单位（科研机构）的申报人员，由当地人事职改部门审查、签署意见后，统一报送成都市档案局职改办，职改办设在成都市档案局人事处。

报送评审材料要求

申报评审档案专业初、中级技术职务，须报送以下材料：

（一）《晋升专业技术职务申请表》（一式一份）。

（二）《专业技术职务任职资格评审表》（一式一份）。

（三）“单位综合推荐意见”（一式一份）。内容包括任期内的政治思想、工作态度、现学识水平、专业能力、任现职以来的主要专业技术职务及业绩和贡献等。要求重点说明任现职以来的主要工作业绩，并提出对申报人员明确的推荐意见，单位负责人签名，加盖公章。

（四）任现职以来本人政治思想和业务工作总结（一式一份）。

（五）近三年《专业技术人员年度考核登记表》（一式一份）。

（六）其它证明材料（学历证明、职称英语、计算机考试或免试证明、现任职称资格证、获奖证书、成果鉴定及其它主要业绩证明材料等复印件，均一式一份），此项材料的复印件均需本人单位人事（职改）部门审核签章。

（七）《成都市专业技术职称资格评审申报名册》（一式一份）。

（八）属委托评审的应报送委托单位人事（职称）部门出具的委托函（一式一份）。

（九）凡申报评审档案专业中级技术职务的专业技术人员，应在公开刊物发表论文1篇以上，如系合作或集体完成，至少为第二作者。

Ⅷ 四川省人事厅1999年颁发的中级专业技术职务资格证书网上哪里能够查到

99年的应该查不到，所以后来鉴定指导中心提供换证业务，将你的证书换成新版，然后就能网上查询四川省五大员的职称证了。你现在的证书一旦遗失，都没法补！！

Ⅸ 四川省职称代办多少钱2015年中级职称评审条件

中级职称的评审条件：

1、大学本科毕业，从事专业技术工作5年以上，担任助理职务4年以上；

2、大学专科毕业，从事专业技术工作6年以上，担任助理职务4年以上；

3、中专（高中）毕业，从事专业技术工作10年以上，担任助理职务4年以上；

2、初中以下学历人员须从事专业技术工作15年以上，担任助理职务5年以上。

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Ⅹ 四川省职称评定时间

四川省职称评定条件及要求

直接认定类初级职称申报需哪些材料？

1、《初定专业技术职务任职资格呈报表》(一式两份)

2、《个人政治思想和业务工作总结》

3、《专业技术人员考核登记表》(每年一份)

4、毕业证原件及复印件

5、两寸免冠照片(一张)

初级、中级、高级职称基本工作年限要求是几年？

外地的助工、中级工程师转为重庆的职称证，我办事处复印档案中的评审表或呈报表一份加盖我办事处鲜章，确认专业技术职务任职资格审批表双面打印，之一页单位写考核意见并盖章，写去年的日期方可在今年评审，第二页不填。

外地的高级工程师转为重庆的职称证，我办事处让其借出评审表原件3份，确认专业技术职务任职资格审批表双面打印，之一页单位写考核意见并盖章，写去年的日期方可在今年评审，第二页不填。交社会评审委员会转评。

以上让其准备带齐后到重庆人才交流服务中心人事 *** 部职称评审处缴费并办理。

四川省人才交流服务中心每年办理职称是什么时候？

1、初定专业技术职务：符合年限后可随时办理。

2、评审专业技术职务：工程系列材料报送时间为：9月1日—10月31日，其他专业按其当年规定时间为准。

评审类初级职称需哪些材料？

一、工程类:

1、《专业技术职务任职资格评审表》(一式三份)

2、《个人政治思想和业务工作总结》

3、《专业技术人员考核登记表》(近三年每年一份)

4、毕业证原件及复印件

5、职称外语和计算机考试合格证原件及复印件

6、两寸免冠照片(两张)。

二、其它类:按所报专业具体要求提供。

申报中高级职称需要哪些材料？

一、工程类:

1、《专业技术职务任职资格评审表》(一式三份)、

2、《任职资格评审综合情况（公示）表》(一式25份)、

3、《个人政治思想和业务工作总结》

4、论文(一式三份)、

5、毕业证和现职称证原件及复印件、

6、职称外语和计算机考试合格证原件及复印件、

7、《专业技术人员考核登记表》(近三年每年一份)、

8、《继续教育登记卡》

9、两寸免冠照片(一张)。

二、其它类:按所报专业具体要求提供。

在四川省人才交流服务中心评审职称是否有名额指标限制？

无名额指标限制。

在四川省人才交流服务中心存档人员如何申报评审职称？

1、申报人在网上下载表格cqrc点击人事 *** 的表格下载

2、申报人按规定填写有关表格，所在工作单位签署意见，加盖公章后和相关资料一起送交我中心。

3、属直接认定的由我处报四川省社会人才职称改革办公室直接认定。属评审的由我处组织召开评审委员会会议或送其它专业评审委员会评审。

4、四川省社会人才职称改革办公室审核签发任职资格文件及职称证书。

哪些类别职称是直接认定？哪些类别职称需评审？

国家全日制统招统分毕业的大中专毕业生初级职称可直接认定。中级以上职称或非全日制统招统分大中专毕业生初级职称需评审。

哪些职称系列是考试？哪些职称系列是评审？

卫生、经济、会计、统计、审计、翻译、出版系等列除直接认定的外，初级、中级职称是考试，高级职称是评审。

四川省人才交流服务中心可办理哪些类别的职称评审？

四川省人才交流服务中心可办理直接认定类职称，可办理工程类初、中、高级职称评审。

其它系列的职称如何办理？

在我处托管人事档案、需评审其它系列职称的社会人才可根据相关部门职改办要求的时限将职称材料送我处，由我处将材料送相关部门职改办评审。

申报哪些类别职称需考外语和计算机？

1、属直接认定类的无需考试外语和计算机。

2、属评审类（开考专业经济、会计、审计、统计、计算机、卫生系列等除外）均需职称外

语和计算机考试合格。

除国家规定需参加资格考试的卫生、经济、会计、统计、审计、翻译、出版等系列的中级、初级职务资格外，申报其他系列职称任职条件按其具体规定执行。

破格申报要求

一、为不拘一格选拔人才，对不具备上述规定学历、资历，但确有真才实学、成绩显著、贡献突出，并取得助理工程师资格2年以上者，具备下列条件之一，可破格申报评审建设专业工程师职务任职资格：

一获得省、市（部）级自然科学奖、科技进步奖奖项的主要完成者（以奖励证书或表彰文件为准，下同）。

二获得省、市（部）级优秀设计奖、优秀勘察奖、优秀工程奖奖项的主要完成者。

三获得四川省“巴渝杯”优质工程奖、“三峡杯”优质结构工程奖奖项的项目经理和技术负责人。

四获得区县（局）级科技进步奖二等奖以上奖项的主要完成者。

五在有国际统一刊号（ISSN）或有国内统一刊号（CN）的期刊上发表本专业学术论文3篇以上（之一作者）。

二、为不拘一格选拔人才，对不具备上述规定学历、资历，但确有真才实学、成绩显著、贡献突出，并取得工程师资格2年以上者，具备下列条件之一，可破格申报评审建设专业高级（不含正高级）工程师职务任职资格：

一获得国家自然科学奖、技术发明奖、科技进步奖奖项的主要完成者（以奖励证书或表彰文件为准，下同）。

二获得全国优秀设计奖、优秀勘察奖、优秀工程奖奖项的主要完成者。

三获得国家建设部“鲁班奖”奖项的项目经理和技术负责人。

四获得省、市（部）级自然科学奖、科技进步奖二等奖1项或三等奖2项以上奖项的主要完成者。

五获得省、市（部）级优秀设计奖、优秀勘察奖、优秀工程奖一等奖2项以上奖项的主要完成者。

六获得四川省“巴渝杯”优质工程奖、“三峡杯”优质结构工程奖2项以上奖项的项目经理和技术负责人。

七在正式出版社出版过有统一书号（ISBN）的建设工程类著作或高等院校建设工程专业使用的教材（独著或本人撰稿5万字以上）。

八在国家一级或SCI级学术刊物上发表本专业论文3篇及其以上，或在有国际统一刊号（ISSN）或有国内统一刊号（CN）的期刊上发表本专业学术论文5篇以上（之一作者）。

注：职称评审问题咨询和办理事宜具体咨询档案所在地

四川省人才市场

2011.11.14